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零售业的市场大多数处在过于饱和的情况，因此店家的竞争压力也很大，销量无法提高，而面对这样子的情况，店家就要学会利用工具去做更多的的创新模式，开拓不一样的市场，来提升自己的市场竞争力，零售微商系统就是一个不错的选择。
花红小黑膏微商代理制度分析：
第一种：产品差价收入
花红一共分6个级别，分别是：执行董事、官方、总代、省代、市代、批发
各级别的拿货价格和入门的门槛如下：
级别单价/贴数量起始资金（元）保证金（元）
董事3.4 400箱816000 10000
官方4 110箱264000 3000
总代4.9 15箱44100 2000
省代5.9 3箱10620 1000
市代6.9 10包1380
批发8.5 2包340规格：20贴/包30包/箱
统一零售价：9.9元/贴198元/包
做了代理到底能赚多少钱？（按零售计算）
市代投资1380元，拿到10包共200贴产品，每包的利润是60块钱，卖完这些货的利润是：600元
省代投资10620元，拿到3箱货，共90包小黑膏，每包的利润是80元，卖完三箱货的利润是：7200元
总代投资44100元，拿到15箱货，共450包，一包利润是100，卖完这些货总共利润是：44100元
做官方投资264000，拿到110箱货，共3300包，每包的利润是118元，卖光首批货110箱，利润是：38万9400元
做董事投资816000元，拿到400箱货，共12000包，卖完这些货总共例利润是：156万元
如果仅仅是总代，就算一天只能卖3.3包，一个月就能卖100包，3个月就卖完所有总代货，平均每个月收入都已经过万。
每天只卖3包货，真的是轻轻松松月入过万！
这就是为什么那么多人来代理这个产品的最重要的原因，因为真的太容易月入过万！
就算你只是兼职做做，一天只卖个一包半，让你每个月有额外多收入个5000块好不好？
试问你是一天卖一包，性价比如此之高，功效如此之好，品牌如此大的产品来的容易还是辛辛苦苦早8晚5打卡上班，看老板脸色，月底就拿个几千块薪水来的容易？
以上案例都是按零售计算，实际运作这门生意的时候，高级别的代理，肯定是以批发和招商为主，而招商是一次性卖出几箱甚至几十箱的货，出货速度变快的同时，利润就会相应降低，具体情况，可以根据上面的表自己核算！
等级高出货速度快，业绩高，虽然差价变低，发展自己的团队，组建自己的团队，代理补货，代理再招代理，团队裂变起来利润更高，这是微商界都知道的定律。
第二种：返利收入
返利分两种：第一种-同级推荐返利第二种：每个月补货业绩返利
同级推荐返利就是比如你是一个小黑膏总代44100，你又招了一个总代，这个时候你俩之间没有差价了，所以这个时候，你就可以拿到推荐奖了或者叫做同级推荐返利返点是固定的7%，也就是说你是一个总代的情况下，你又推荐了一个总代，你能够拿到的返利就是44100X0.07=3087
而且你俩同级别这个人补货你以后也是可以拿返利的，所谓的永久性返利，比如小黑膏，他拿了44100的小黑膏第一批货卖完了之后开始补货了，补货一包，你就可以拿到一包4块钱的返利
第二个返利就是补货的业绩返利
这个就跟传统的生意是一样的，比如我们找一个厂家进货，我们进货量大，厂家给我们返点是一个道理的,比如你是一个小黑膏总代44100的总代的货你卖完了之后，你开始补货了，这个时候你就可以开始拿补货的返利了，这个补货返利你补的货越多，你拿到的返点就越高。
比如：你补货5000，你的返点是2%，也就是5000X0.02=100元
你补货10000，你的返点是3%10000X0.03=300元
你补货300000，你的返点是10%，300000X0.1=3万以此类推
补货补的越多，返点越高,这些返利其实都是额外的奖励,其他很多微商品牌没有的福利.
第三种：业绩分红每年都有送车，送国外游的福利,2018年1月16日-22日，我和我的代理商们一起获得了花红送的“泰国普吉岛豪华浪漫6天5夜游”。我们并在普吉岛签下花红送给我们的豪车。
2003年的非典催生了淘宝，开启了全球线上购物大风潮；2020年的新冠疫情亦是新零售的爆发点。微商已经不再是曾经的刷屏广告，2020，微商转变身份成为新零售的带头人。
